未経験でも安心！スタートラインはみんな一緒
どちらの職種も、未経験からスタートする方が多く、丁寧に教える体制が整っています。建設スタッフは新体制の立ち上げで、全員が“オープニングスタッフ”のような感覚。先輩後輩の壁がなく、同じ目線で仕事を始められます。ベッドメイクのお仕事も、未経験歓迎で、最初は先輩スタッフが丁寧に指導。新しいことにチャレンジしたい方、自信がない方にもピッタリの環境です。安心して一歩を踏み出せる、やさしい職場です。
年齢・経験に関係なくチャンスあり
建設スタッフは70歳まで応募OK。経験や年齢にとらわれず、やる気のある方を歓迎しています。雑工として働く場合も、正社員で働く場合も、自分のスタイルに合わせて選べます。清掃スタッフ（ベッドメイク）も年齢や性別は問いません。「家事経験しかない…」という方でも問題なし。どんなバックグラウンドの方にも、しっかりチャンスがある会社です。働きたい気持ちがあれば、それが一番の資格です。
やればやるほど評価される環境
「頑張った分だけきちんと評価される」ことが大きな魅力です。建設スタッフとして働けば、実力に応じて給与がアップし、経験を積めば専門職へのステップアップも可能。施工管理者や技術者を目指す方には優遇制度もあります。ベッドメイクも、継続して働くことで信頼され、シフトの相談や働きやすさもアップ。成果が目に見える形で返ってくるので、やる気が持続しやすい環境です。
ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方
働き方の柔軟さも魅力です。建設スタッフは現場によりスケジュールにゆとりがあったり、休憩時間も調整可能。週休や出勤の相談もできます。ベッドメイクの仕事は、9:00～15:00の時短勤務で、週3日から勤務可能。お子様のいる方やWワークの方にも最適です。「フルタイムでは働けないけれど、少しだけ仕事をしたい」という方にもうれしい勤務スタイルが用意されています。
人間関係のストレスが少なく、相談しやすい会社
建設・清掃どちらも「なんでも相談できる会社」を目指しています。スタッフ間の上下関係はなく、困ったときや不安があるときには、すぐに話せる雰囲気づくりを大切にしています。特に建設部門は新しい体制のスタート段階なので、全員がフラットな関係で働けます。「こんな働き方がしたい」「現場のことで悩みがある」といったことも気軽に相談できる環境が整っています。
